30 giây để chứng minh bản thân

Thông thường, khi phỏng vấn hay tiếp xúc với khách hàng, một số nhà tuyển dụng có xu hướng đưa ra quyết định của mình chỉ sau 30 giây. Vậy trong 30 giây ngắn ngủi đó, bạn sẽ phải làm gì để có thể “ghi điểm” và tạo ra sự chuyên nghiệp cần thiết.

Quan tậm đến vẻ bề ngoài: Người ta thường nói khi hai người lạ gặp nhau, thì vẻ ngoại hình quyết định 50% thành công của buổi nói chuyện. Cũng phải thôi, vì đây được xem là yếu tố tác động đầu tiên tạo nên ấn tượng về bạn đối với người đối diện.

Chỉ có 30 giây ngắn ngủi, vẻ bề ngoài sẽ là cách tốt nhất để bạn gây ấn tượng

Tuy nhiên, bạn nên nhớ rằng vẻ bề ngoài không chỉ đơn thuần là ngoại hình của cá nhân, mà còn bao gồm cả sự gọn gàng và trang phục phù hợp với hoàn cảnh và từng đối tượng. Nhân viên giao tiếp với y phục trang trọng sẽ được đánh giá cao hơn, tuy nhiên sẽ bị xem là rườm rà đối với nhân viên văn phòng và ngược lại. Dân làm Marketing và Quảng Cáo lại thường gây được ấn tượng và tạo được lòng tin với khách hàng với trang phục phá cách thể hiện cá tính và có tính sáng tạo.

Đến sớm trước 10 phút: Một trong những điều tạo ấn tượng xấu nhất đối với người khác là đến muộn trong những cuộc gặp quan trọng. Vì vậy hãy chỉ cho phép bạn đến trễ một chút khi đi phỏng vấn trong những trường hợp đặc biệt quan trọng.

Tận dụng mọi yếu tố trong đó có cả thời gian để tạo ấn tượng chuyên nghiệp

Tuy nhiên, cũng không thật cần thiết phải đến quá sớm. Bởi nếu như bạn đến sớm hơn 15 phút và đợi ở phòng chờ, điều này có thể gây tác dụng ngược. Thay vì đến thẳng đó, hãy đi thưởng thức một cốc cà phê và một chút bánh ngọt.

Sức nặng của cái bắt tay: Bắt tay chính là một cử chỉ biết nói. Cái bắt tay yếu ớt hay quá “nhẹ nhàng” sẽ cho thấy bạn là người không có lập trường, mềm yếu và thiếu tính quyết đoán. Nhưng nếu bạn bắt tay quá chặt, người đối diện sẽ lầm tưởng bạn là một người kiêu căng và hống hách. Vì thế hãy cẩn thận và tận dụng nó để chứng minh bản thân mình.

Bắt tay vừa đủ chặt để nhà tuyển dụng thấy bạn là người tự tin

Ngôn ngữ giao tiếp: Ngôn ngữ giao tiếp của trở thành yếu tố giúp bạn chuyên nghiệp hay không còn phụ thuộc vào bạn có phải là một người ăn nói lưu loát, có duyên nữa. Vì ngôn ngữ giao tiếp là yếu tố quyết định để tạo cảm tình với nhà tuyển dụng. Nên nếu bạn có thói quen dùng những từ như: “ừm”, “ờ” nhiều lần trong một câu nói, thì có thể bạn sẽ bị đánh giá là không biết gì về điều đang nói.

Nhìn thẳng vào mắt: Bạn muốn ghi điểm với nhà tuyển dụng rằng mình là một người thông minh, cách nhanh nhất chính là nhìn tẳng vào mắt họ kho nói chuyện. Tuy nhiên, hãy thận trọng với mẹo này. Nhiều người sẽ cho rằng bạn có vấn đề về thần kinh nếu nhìn chằm chằm mọi lúc vào người đối diện.  

Nhìn thẳng vào mặt người nói chuyện thể hiện bạn thực sự tự tin vào bản thân

Mỉm cười: “Hãy mỉm cười và thế giới sẽ cười lại với bạn” tôi không rõ nghe câu nói này từ ai hay đọc được từ đâu, nhưng đây đúng là cách để bạn gây ấn tượng trong buổi nói chuyện đấy. Cuộc gặp đầu tiên, cuộc hỏng vấn, tiếp xúc khách hàng… rất cần một không gian nhẹ nhàng, thoải mái và thân thiên. Hãy tạo ra một không khí thân thiện cho cả hai bằng một nụ cười tự tin và ấm áp. 

Bạn sẽ bị nhầm tưởng thành người giả tạo hoặc hơi có “vấn đề” nếu lạm dụng nụ cười.