• Danh mục
    Danh mục sản phẩm
  • Tie banner

13 đặc điểm nhận diện nhân viên lười biếng

22:11 29/08/2021

Trong bất kì một tổ chức hoạt động nào cũng tồn tại những nhân viên lười nhác, những người được xem như “con sâu làm rầu nồi canh”, không những không đóng góp được giá trị gì cho tổ chức mà thậm chí còn gây ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của mọi người xung quanh.  Để biết bản thân có nằm trong danh sách những "con sâu" đó hay không bạn hãy kiểm tra xem bản thân có 13 đặc điểm dưới đây không nhé!

Share social
Trong bất kì một tổ chức hoạt động nào cũng tồn tại những nhân viên lười nhác, những người được xem như “con sâu làm rầu nồi canh”, không những không đóng góp được giá trị gì cho tổ chức mà thậm chí còn gây ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của mọi người xung quanh.  Để biết bản thân có nằm trong danh sách những "con sâu" đó hay không bạn hãy kiểm tra xem bản thân có 13 đặc điểm dưới đây không nhé!
 
13 đặc điểm nhận diện nhân viên lười biếng

13 đặc điểm nhận diện nhân viên lười biếng.
 

Bạn thấy đấy, tất cả các đặc điểm của một nhân viên lười biếng được nhắc tới phía trên đều có liên quan đến nhau như một ván domino vậy. Vậy nên nếu nhìn ra một nhân viên nào có từ 6 đến 7 đặc điểm trong bảng liệt kê phía trên thì không ổn chút nào rồi đấy. Trong một số trường hợp, việc thẳng thắn nói chuyện với các nhân viên có thể cải thiện được tình hình, nhưng sẽ có những trường hợp khác nơi mà giải pháp duy nhất là thay thế các nhân viên lười biếng bằng những người làm việc có hiệu quả hơn.


 

THÔNG TIN MUA SẮM

Sản phẩm liên quan